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Nelli Aca

9 Tips para ser un practicante audaz

Empezaste tus prácticas en una empresa, eso implica que puedes aplicar tus conocimientos teóricos, los cuales serán insuficientes...

 

1 – Mejora continuamente

Debes mejorar continuamente y aprender de los demás.

2 – Se humilde

El hecho de que seas más joven que los demás, implica que debes aprender, escuchar y reforzar tus conocimientos. No asumas que lo que estudiaste en la universidad, será vigente para toda tu vida laboral.

3 – Gestiona tu energía

A veces, tenemos grandes ilusiones de hacer las cosas y las emociones, nos pueden traicionar, por lo que te sugiero evitar reprocesos, pregunta antes de hacer las cosas, no vayas a trabajar de envalde.

4 – Pregunta

No permitas que te gane el ego, puedes tener una idea de cómo se hacen las cosas, pero cada persona, empresa y jefe, tienen su propio estilo. Puede que hagas un formato empíricamente, pero es probable que la empresa donde labores, tenga un formato controlado.

5 – Respeta

Quizás tú, tengas una personalidad que incomode a la gente con sus bromas sarcásticas, ten en cuenta que colaboras en un ambiente profesional y debes estar a la altura de las circunstancias.

6 – Se responsable

Ahora debes demostrar tus conocimientos, pero también adaptarte a las reglas organizacionales, pide fechas de entrega de requerimientos y asegúrate de haber entendido las indicaciones.

7 – Autoevalua tu desempeño

La empresa, evaluará tu desempeño, pero tú también reflexiona en tus áreas de oportunidad para tener un mejor desempeño laboral. Podrás hacer carrera en una empresa o bien, tener una experiencia profesional, dentro de tu trayectoria profesional. Como sea, debes dejar una huella positiva, nunca sabes cuándo te volverás a encontrar a las personas

8 – Cuida la calidad de tu trabajo

El hecho de que no tengas un puesto como empleado en una empresa, no debe ser pretexto para tener un mal desempeño laboral. Quizás tu primer experiencia laboral, te abra futuras puertas laborales.

9 – Actitud positiva

Tu evaluación de desempeño, será objetiva y profesional, reflejará la calidad de tu trabajo, cumplimiento a objetivos, tu actitud entre otros temas, así que te sugiero, gestionar tus emociones y desintoxicaste emocionalmente para mantener una actitud positiva.

 

 

Fuente:

¡Muchas gracias por leerme, comparte mi columna y cita la fuente!, sígueme en redes, ¡platiquemos!, estaré encantada de interactuar contigo: Nelli Aca, Consultor de Candidate; Employee Experience/ Employee Centricity/ Social Recruiting/Transformación Organizacional y Cultural/ HR Disruptor/Procesos, políticas y más: Linkedin ®Nelli Aca, Twitter: @nelli_aca; Instagram, Nelli Aca Youtube: Nelli Aca

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